AKTS - Finansal Yönetim I

Finansal Yönetim I (MGMT319) Ders Detayları

Ders Adı Ders Kodu Dönemi Saati Uygulama Saati Laboratuar Hours Kredi AKTS
Finansal Yönetim I MGMT319 5. Dönem 3 0 0 3 6
Ön Koşul Ders(ler)i
N/A
Dersin Dili İngilizce
Dersin Türü Zorunlu Bölüm Dersleri
Dersin Seviyesi Lisans
Ders Verilme Şekli Yüz Yüze
Dersin Öğrenme ve Öğretme Teknikleri Anlatım, Tartışma, Soru Yanıt.
Dersin Koordinatörü
Dersin Öğretmen(ler)i
  • Dr. Öğr. Üyesi Burcu Dinçergök
Dersin Asistan(lar)ı
Dersin Amacı Bu dersin amacı, finansın dayandığı temel araçların ve prensiplerin öğrencilerce kavranmasını sağlamaktır.
Dersin Eğitim Çıktıları Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;
  • Projeleri değerlemek
  • Finans yöneticisinin temel görevlerini ve amacını anlamak
  • Faaliyet performansı ve finansal performans arasındaki ilişkileri pratikte tespit edebilmek
  • Tahvillerin değerini belirleyebilmek, değeri etkileyen faktörleri kavrayabilmek
  • Hisse senetlerinin değerini belirleyebilmek, hisse senedinin değerini etkileyen faktörleri analiz edebilmek.
  • Sermaye bütçelemesi yöntemlerini kıyaslayabilmek
  • Nakit akımlarını hesaplayabilmek, riskleri analiz edebilmek
  • Sabit faaliyet maliyetlerinin kara etkisini analiz edebilmek
Dersin İçeriği Hissedar değerinin maksimizisyonu, piyasa değeri, defter değeri, Finansal Tablolar, Nakit Akımı , Uzun Vadeli Finansal Planlama, Paranın zaman değeri ve Sermaye bütçelemesi.

Haftalık Konular ve İlgili Ön Hazırlık Çalışmaları

Hafta Konular Ön Hazırlık
1 Hissedar değerinin maksimizisyonu, piyasa değeri, defter değeri Ross, Bölüm 1
2 Finansal Tablolar Ross, Bölüm 2
3 Nakit Akımı Ross, Bölüm 3
4 Nakit kaynakları ve kullanımı Ross, Bölüm 3
5 Oran Analizi Ross, Bölüm 3
6 Uzun Vadeli Finansal Planlama Ross, Bölüm 4
7 Paranın Zaman Değeri Ross, Bölüm 5,6
8 Ara Sınav
9 Tahvil Değerlemesi Ross, Bölüm 7
10 Hisse Senedi Değerlemesi Ross, Bölüm 8
11 Sermaye Bütçelemesi Ross, Bölüm 9
12 Sermaye Yatırım Kararları Ross, Bölüm 10
13 Proje Analizi Ross, Bölüm 10
14 Başabaş Analizi Ross, Bölüm 11
15 Faaliyet Kaldıracı Ross, Bölüm 11
16 Genel Sınav

Kaynaklar

Ders Kitabı 1. S. A. ROSS, R.W. WESTERFIELD, B.D. JORDAN Corporate Finance Fundamentals, 2008
Diğer Kaynaklar 2. Lawrance J.GITMAN, Principles of Managerial Finance, 10th Edition.
3. A.J. KEOWN, J.D. MARTIN, J.W PETTY, D.F SCOTT FR. , Financial Management, Principles and Applications 2002

Değerlendirme System

Çalışmalar Sayı Katkı Payı
Devam/Katılım - -
Laboratuar - -
Uygulama - -
Alan Çalışması - -
Derse Özgü Staj - -
Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği - -
Ödevler 2 10
Sunum - -
Projeler - -
Rapor - -
Seminer - -
Ara Sınavlar/Ara Juri 1 30
Genel Sınav/Final Juri 1 60
Toplam 4 100
Yarıyıl İçi Çalışmalarının Başarı Notu Katkısı 40
Yarıyıl Sonu Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı 60
Toplam 100

Kurs Kategorisi

Temel Meslek Dersleri
Uzmanlık/Alan Dersleri X
Destek Dersleri
İletişim ve Yönetim Becerileri Dersleri
Aktarılabilir Beceri Dersleri

Dersin Öğrenim Çıktılarının Program Yeterlilikleri ile İlişkisi

# Program Yeterlilikleri / Çıktıları Katkı Düzeyi
1 2 3 4 5
1 İşletmenin temel alanlarına (Yönetim, üretim, pazarlama, muhasebe-finans) ait kavram ve yöntemlerini anlama, açıklama ve kullanma becerilerine sahip olmak. X
2 İşletme yönetiminin gerektirdiği teknolojiyi kullanma becerisini kazanmak.
3 Piyasa ve işletmelere dair bilgi ve raporları analitik olarak değerlendirebilmek ve elde ettiği sonuçlara göre hedef ve amaç belirlemek. X
4 Ulusal, bölgesel ve/veya küresel düzeyde işletmeleri ilgilendiren gelişmeleri takip etmek, yorumlayıp stratejik kararlar almak. X
5 Yenilikçi/Inovatif bir düşünce ile yeni bir iş oluşturmak yada öğrenilen bilgileri kullanabilmek için gerekli olan faaliyetleri (risk alma, kaynak bulma, pazar analizi yapmak, iş planı hazırlamak, vb.) yapmak.
6 Yönetim fonksiyonlarına (planlama, örgütleme, kontrol, yönlendirme, vb.) ilişkin bilgilerini projelerde uygulamak.
7 İşletmeye özgü sözlü ve yazılı iletişim yeteneklerine sahip olmak ve bu yeteneklerini mesleki ilişkilerinde etkili bir şekilde kullanmak.
8 Toplumsal ahlak ve iş etiği ile sosyal sorumluluk prensiplerine uygun davranmak.
9 Hayat boyu öğrenme yaklaşımını çevresel (teknolojik, politik, ekonomik, sosyo-kulturel, vb) değişikliklere sürekli olarak uyum sağlama amacıyla kullanmak.
10 İşletme alanında araştırma yapmak ve sonuçlarını uzman olan veya olmayan paydaşlarına sunmak üzere raporlaştırmak.
11 Ekip çalışması dahilinde sorumluluk almak ,eleştirel düşünmek ve sorun çözmede insiyatif kullanmak.
12 Mesleki ingilizceyi yazılı ve sözlü iletişimde kullanmak. (“European Language Portfolio Global Scale”, B1 Seviyesi)
13 İşletme alanında hukuk bilgisine sahip olmak.

ECTS/İş Yükü Tablosu

Aktiviteler Sayı Süresi (Saat) Toplam İş Yükü
Ders saati (Sınav haftası dahildir: 16 x toplam ders saati)
Laboratuar
Uygulama
Derse Özgü Staj
Alan Çalışması
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi
Sunum/Seminer Hazırlama
Projeler
Raporlar
Ödevler 2 20 40
Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği
Ara Sınavlara/Ara Juriye Hazırlanma Süresi 1 20 20
Genel Sınava/Genel Juriye Hazırlanma Süresi 1 30 30
Toplam İş Yükü 90